人材管理・働き方

会計用語には「管理会計」や「財務会計」などいくつか種類があり、1つ1つ理解するのはなかなか大変です。大まかな意味は知っていても、実は内容をしっかり理解していないこともありますよね。 管理会計は企業の現在の経営状況を見える…

「人事と労務ってひとまとめにされることが多いけど、結局何が違うんだろう」 このように思ったことはありませんか？ どちらも従業員や労働環境にまつわる仕事なので、兼任になっている会社も多いでしょう。ただ、両者には明確な違いが…

事務職のひとつである「庶務」は、職場における縁の下の力持ち的な存在です。デスクワーク中心ですが、その業務範囲は多岐にわたります。 そんな庶務について「具体的にどんなことをするんだろう」「どんな役割があるんだろう」といった…

ビジネスシーンでよく使われる「ルーチンワーク」という言葉。いわゆる日常業務や定型業務のことを指します。 日頃から慣れている業務のため気づきにくいのですが、中にはムダな部分もあるかもしれません。効率化できればコア業務に割く…

人材雇用において、派遣と請負どちらを選ぶべきか迷っていませんか？ そもそも、派遣と請負は何が違うのでしょうか。委託・委任・嘱託との違いは？など、それぞれのメリット・デメリットがわからず決めかねている方も多いでしょう。 派…

「残業時間って上限があるらしいけど何時間だろう」「労働基準法の決まりってどんなものがあるのかな」このように思っている方は少なくないと思います。 昨今、ブラック企業や労働時間に関する決まりが厳しくなったので、規定に違反して…

新型コロナ騒動により、テレワークが推奨されて久しいですよね。通勤時間がなくなったり、仕事とプライベートの両立がしやすくなったりというメリットの一方、オフィスに出社しないことで難しさを感じる点も。 経理においては紙書類の処…

通勤の時間やストレスがなくなり、多様な働き方を実現できる在宅勤務。メリットは大きく、働き方改革やコロナ禍を受けて実施する企業が増えています。 しかし問題もあり、その一つとして勤怠管理が挙げられます。オフィスに通って仕事を…

働き方改革や新型コロナウイルス騒動を受けて、昨今、在宅ワークに取り組む人が増えています。 メリットは、通勤や休憩などに時間の制約がなくなること。勤務中のストレスを軽減でき、その分生産性アップに期待が持てます。 一方で、そ…

コロナ禍によってリモートワークを余儀なくされている昨今。 「リモートワークの方が効率的でいい」 「自宅で仕事は集中できないから出社したい」 「従業員の勤怠状況が把握しにくい」 「セキュリティ面に不安がある」 と従業員、企…